近日，徽商五源公司在公司會(huì)議室舉行了一場競聘會(huì)，通過公開競聘的方式實(shí)現(xiàn)了中層干部的選拔任用。

  為踐行集團(tuán)公司三項(xiàng)制度改革，將勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為、實(shí)績突出的優(yōu)秀員工選拔到中層崗位上來，五源公司黨支部堅(jiān)持黨管干部原則，依照公司選人用人程序，并經(jīng)董事會(huì)審議批準(zhǔn)，歷經(jīng)一個(gè)月時(shí)間，最終確定12名符合條件的員工作為競聘候選人。

  競聘會(huì)上，12名競聘候選人以現(xiàn)場演講的方式充分展現(xiàn)了自己的綜合素質(zhì)與能力，公司全體員工以無記名方式打分，領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)合年度考核和民主測評結(jié)果，最終確定競聘崗位人選，其中3名普通員工競聘為部門副職，2名正職調(diào)整為副職。