為了貫徹落實(shí)集團(tuán)《關(guān)于進(jìn)一步激勵(lì)員工擔(dān)當(dāng)作為干事創(chuàng)業(yè)的若干規(guī)定》文件精神，優(yōu)化公司干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，2022年1月10日下午，公司開展了中層管理崗位競聘上崗及揭榜掛帥面試。本次面試的評(píng)委有集團(tuán)人力資源部負(fù)責(zé)人、公司外部董事、領(lǐng)導(dǎo)班子成員以及員工代表。

本次崗位競聘共內(nèi)招四個(gè)崗位，公司有八名員工參加了競聘，通過自我介紹與現(xiàn)場問答的方式，評(píng)委們了解了競聘人員的工作經(jīng)歷、職業(yè)規(guī)劃、發(fā)展愿景、個(gè)人競聘優(yōu)勢等情況，并根據(jù)現(xiàn)場表現(xiàn)對競聘者進(jìn)行了評(píng)分。

本次競聘工作的開展，激發(fā)了員工擔(dān)當(dāng)作為干事創(chuàng)業(yè)的激情，營造了良好的選人用人氛圍，加強(qiáng)了公司人才隊(duì)伍建設(shè)。

（徽商農(nóng)家福 薛嘯）