1月5日，集團舉辦第二十三期徽商大講堂。集團領導班子成員、各直屬（控股）公司主要負責人和外部董事、總部各部門主要負責人在主會場參加學習，其他中層管理人員、后備干部、管培生等在分會場通過視頻參加學習。

為進一步深化國有企業(yè)改革，激發(fā)組織活力，助力集團公司高質量發(fā)展，新年伊始的第二十三期徽商大講堂邀請前程無憂咨詢研究院副院長、深圳市康達信管理顧問公司咨詢總監(jiān)楊小平老師用一天的時間，以“組織發(fā)展、變革與賦能”為主題，結合大量國企和民企案例，圍繞組織發(fā)展趨勢、組織賦能設計、流程體系優(yōu)化、激勵激發(fā)活力做了深入淺出的講解。楊老師還結合自己的實踐經驗，分享了國有企業(yè)在完善法人治理結構、組織發(fā)展和組織結構設計、中長期激勵的經驗做法，為學員們帶來多方面的啟發(fā)。

集團黨委副書記陳瓊在總結講話中指出，本次學習內容豐富，兼具前瞻性、指導性和實操性，為集團下一步深化改革，做好組織變革和賦能提供了理論依據(jù)和實踐方法，并要求大家要復盤學習內容，充分消化吸收，結合實際學以致用。

（人力資源部）